SEDAŞ "Next" projesi ile kız çocuklarına staj ve burs sağlayacak

Kadın Enerjisi projesinin “Next” isimli etabında, teşvik edici uygulamalarla kız çocukları, lise ve üniversitede elektrik bölümlerine yönlendirilecek. Online yapılan lansman etkinliğiyle kız öğrencilerin enerji sektörüne dair ufkunu genişletmeyi hedefleyen proje, geniş katılımlı açılış ile başladı. Akkök Holding Yönetim Kurulu Üyesi, Enerjiden Sorumlu İcra Kurulu Üyesi ve CFO’su Özlem Ataünal liderliğinde gerçekleşen lansmana, Enerji Grubu Şirketlerinden yaklaşık 150 kişi katılım sağladı.

"KIZ ÖĞRENCİLERİN ELEKTRİK BÖLÜMLERİNE TEŞVİK EDİLMESİ SAĞLANACAK"

SEDAŞ İnsan Kaynakları ve Kurumsal Yetkinlikler Direktörü Sinem Yorulmaz, projenin ayrıntılarından
söz ederek; “Sektörümüzde kalıp yargı haline gelen ‘erkek işi’ anlayışı nedeniyle kızlarımız elektrik
alanında eğitim almaya çok sıcak bakmıyor, bunun sonucunda enerji sektöründe kadın istihdamı ve
kadın lider sayısı istenen seviyenin uzağında kalıyor. Bu durumu değiştirmek ve kız öğrencilerin
ufkunu genişletmek istiyoruz. Akkök Holding çatısı altında Akenerji ve Sepaş Enerji ile yürüttüğümüz
Kadın Enerjisi projesinin Next etabında, kız öğrencileri lise ve üniversite eğitimlerinde elektrik
bölümlerine yönlendireceğiz. Holding enerji grubu çalışanlarının, 7 ve 8 sınıf ile 11 ve 12 sınıfta
okuyan kız çocuklarını lise ve üniversite tercihlerinde elektrik bölümlerinde eğitim almaları için teşvik
ediyoruz. Katılım sağlayan kız öğrencilerimize; saha gezileri, uygulamalı teknik eğitimler ve mentorluk
yoluyla gelişim imkanları sunacağız. Lise ve üniversitede elektrik, elektrik-elektronik bölümlerini seçen
ve kaydolan kız öğrencilerimize bir yıl boyunca burs imkânı sağlayacağız. Böylelikle sektörümüzde
daha etkin kadın görünürlüğünün sağlanmasına destek olacağız” dedi. Her yıl 150 kız öğrenciye ulaşmayı hedefleyen proje kapsamında saha gezileri, uygulamalı teknik eğitimler ve mentorluk yoluyla gelişim, staj ve burs imkanlarının yanı sıra katılımcılara Akkök Holding enerji grubu şirketlerinde işe alımlarda öncelik hakkı tanınacak.

"KADIN ENERJİSİNİ TÜRKİYE'YE YAYMAYI HEDEFLİYORUZ"

Akkök Holding Yönetim Kurulu Üyesi, Enerjiden Sorumlu İcra Kurulu Üyesi ve CFO’su Özlem Ataünal
da kız öğrencilerinin lise ve üniversite eğitimlerinde elektrik bölümlerini seçmelerinin önemine
değinerek, enerji sektörünün geleceğindeki kadın sayısının artırılmasını amaçladıklarını belirtti.
Ataünal, 2022 yılı sonuna kadar en az 550 kişiye doğrudan fayda sağlayacak şekilde kurgulanan Kadın
Enerjisi projesinin, 2023 yılı itibarıyla Türkiye genelinde yaygınlaştırılmasının hedeflendiğini ifade etti.