Sağlık hizmetleri bir bütündür, sağlık hizmeti bir ekip işidir! Sağlık-Sen olarak taleplerimizi ayrım gözetmeksizin tüm çalışanlarımız için istiyoruz. Birilerine hak teslim edilirken, diğer çalışanlar göz ardı edilmemelidir. Bu ayrım çalışma barışını bozmakta ve çalışan memnuniyetini azaltmaktadır. Yeni yılda da taleplerinin takipçisi olacağını dile getiren Başkan Yıldırım yeni yıl ile birlikte bazı önerilerde bulundu.
ÖNERİLERDE BULUNDU
‘’3600 Ek gösterge tüm sağlık çalışanlarını kapsayacak bir çerçevede olmalı ve kapsamı genişletilmeli. Yıpranma Payının kapsamı genişletilmeli ve geriye dönük olarak 5 yıla 1 yıl olarak hayata geçirilmeli. Adaletsiz ücret dağılımı son bulmalı, sağlık çalışanlarımızın alın teri olan adaletli bir Döner Sermaye ve Ek ödeme sistemi hayata geçirilmeli. Vergi matrahları yükseltilmeli veya Gelir Vergisi %15'e sabitlenmeli. Güvenli çalışma ortamı olmalı ve sağlıkta şiddet son bulmalı. Kamuda eşitsizlik yaratan ve çalışma barışını bozan 4B, 4C, Kamu dışı aile sağlığı çalışanları ve vekil ebe hemşirelik gibi farklı istihdam tipleri son bulmalı ve tüm çalışanlarımız kadroya geçirilmeli. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı’nda ek ders karşılığı görev yapan çalışanlar kadroya alınmalı. Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği / Uzmanlık Sınavları tüm kurumlarda açılmalı’’ diyerek önerilerini aktardı.